Siamo una società che opera nel mercato italiano del credito, leader nell'erogazione di prestiti con cessione del quinto e delega di pagamento in convenzione con i maggiori enti pensionistici e ministeriali.
Vuoi comprare casa? Affrontare le spese per il matrimonio? Acquistare l'auto nuova o fare la vacanza dei tuoi sogni? Nessun Problema.
Sei un dipendente? Un cattivo pagatore? Hai bisogno liquidità immediata? Richiedi adesso la tua cessione del quinto per tutte le esigenze.
La cessione del quinto è una forma di prestito in cui il dipendente cede un quinto dello stipendio all'istituto finanziario che eroga il finanziamento.
Questo sistema offre numerosi vantaggi e lo rende una soluzione semplice e veloce per tutti i Dipendenti Pubblici, Statali, Privati e Pensionati in cerca di finanziamenti rapidi e convenienti.
La durata può variare dai 24 ai 120 mesi e offre una notevole flessibilità in base alle proprie esigenze finanziarie.
Inoltre non è necessario motivare il prestito, non è richiesto alcun garante e si può ottenere anche in presenza di pignoramenti, protesti o disguidi finanziari.
La nostra prerogativa è fornire la migliore consulenza possibile ai nostri clienti affinché ogni pratica risulti chiara e trasparente.
Proprio per questo motivo abbiamo raccolto le vostre domande frequenti e le abbiamo messe qui a vostra disposizione.
Altri dubbi? Contattaci!
Possono richiedere un prestito con cessione del quinto
È importante che il richiedente abbia un reddito fisso e che la rata mensile non superi il quinto dello stipendio o della pensione netta.
Il funzionamento della cessione del quinto è molto semplice: il richiedente concorda la somma da finanziare e la durata del rimborso con l’istituto finanziario. Successivamente, viene definita la quota del quinto che sarà trattenuta direttamente dallo stipendio o dalla pensione, garantendo così una rata costante e proporzionata alle sue possibilità finanziarie. Tramite la nostra procedura online il processo viene velocizzato notevolmente.
La cessione del quinto offre tassi di interesse competitivi rispetto ad altre forme di prestito personale grazie alla garanzia data dalla trattenuta diretta sullo stipendio o sulla pensione del debitore.
Il rimborso avviene in modo automatico attraverso la trattenuta del quinto dello stipendio o della pensione, semplificando il processo e riducendo il rischio di ritardi o mancati pagamenti.
La cessione del quinto include una polizza assicurativa che copre il debitore in caso di eventi imprevisti come la perdita del lavoro o il decesso.
Sì, attraverso questa pagina puoi richiedere una simulazione della cessione del quinto. Inserendo alcune informazioni, come l’importo desiderato e l’impiego attuale, è possibile ottenere una stima delle rate mensili e dei costi associati.
No, la cessione del quinto richiede un reddito fisso dimostrabile, quindi la presenza di una busta paga è generalmente essenziale.
La durata di un prestito con cessione del quinto può variare, ma solitamente va dai 24 ai 120 mesi. La scelta della durata dipende dalle esigenze del richiedente e dalla sua capacità di rimborso.
La delega di pagamento, anche chiamata “doppio quinto“, è un tipo di prestito che consente al richiedente di ottenere nuova liquidità impegnando un altro quinto del proprio stipendio o pensione, pur rimanendo all’interno del limite massimo del 40% della retribuzione netta. Questa opzione può essere utile per chi ha già un prestito in corso e necessita di ulteriori risorse, mantenendo la comodità del rimborso attraverso la trattenuta diretta dalla busta paga o dalla pensione.
Sì, il rinnovo della Cessione del Quinto è possibile. Generalmente, per richiedere il rinnovo della Cessione del Quinto, devi aver già estinto almeno il 40% del prestito originale.
Possono richiedere un prestito con cessione del quinto
È importante che il richiedente abbia un reddito fisso e che la rata mensile non superi il quinto dello stipendio o della pensione netta.
Il funzionamento della cessione del quinto è molto semplice: il richiedente concorda la somma da finanziare e la durata del rimborso con l’istituto finanziario. Successivamente, viene definita la quota del quinto che sarà trattenuta direttamente dallo stipendio o dalla pensione, garantendo così una rata costante e proporzionata alle sue possibilità finanziarie. Tramite la nostra procedura online il processo viene velocizzato notevolmente.
La cessione del quinto offre tassi di interesse competitivi rispetto ad altre forme di prestito personale grazie alla garanzia data dalla trattenuta diretta sullo stipendio o sulla pensione del debitore.
Il rimborso avviene in modo automatico attraverso la trattenuta del quinto dello stipendio o della pensione, semplificando il processo e riducendo il rischio di ritardi o mancati pagamenti.
La cessione del quinto include una polizza assicurativa che copre il debitore in caso di eventi imprevisti come la perdita del lavoro o il decesso.
Sì, attraverso questa pagina puoi richiedere una simulazione della cessione del quinto. Inserendo alcune informazioni, come l’importo desiderato e l’impiego attuale, è possibile ottenere una stima delle rate mensili e dei costi associati.
No, la cessione del quinto richiede un reddito fisso dimostrabile, quindi la presenza di una busta paga è generalmente essenziale.
La durata di un prestito con cessione del quinto può variare, ma solitamente va dai 24 ai 120 mesi. La scelta della durata dipende dalle esigenze del richiedente e dalla sua capacità di rimborso.
La delega di pagamento, anche chiamata “doppio quinto“, è un tipo di prestito che consente al richiedente di ottenere nuova liquidità impegnando un altro quinto del proprio stipendio o pensione, pur rimanendo all’interno del limite massimo del 40% della retribuzione netta. Questa opzione può essere utile per chi ha già un prestito in corso e necessita di ulteriori risorse, mantenendo la comodità del rimborso attraverso la trattenuta diretta dalla busta paga o dalla pensione.
Sì, il rinnovo della Cessione del Quinto è possibile. Generalmente, per richiedere il rinnovo della Cessione del Quinto, devi aver già estinto almeno il 40% del prestito originale.
PUOI AVERE
€ 5.000
IMPORTO DOVUTO 5.904,00 €
DURATA
48 MESI
RATA
123 €
7,84% TAN
8,72% TAEG
PUOI AVERE
€ 10.000
IMPORTO DOVUTO 12.060,00 €
DURATA
60 MESI
RATA
201 €
7,46% TAN
7,90% TAEG
PUOI AVERE
€ 20.000
IMPORTO DOVUTO 25.452,00 €
DURATA
84 MESI
RATA
303 €
6,95% TAN
7,35% TAEG
*L'esempio si riferisce ad un dipendente statale nato il 01/12/1990 e assunto il 01/01/2010. Le condizioni riportate nell'esempio indicato possono variare in funzione dell'età del cliente, dell'anzianità di servizio, del sesso, del datore di lavoro, dell'importo richiesto. L'importo erogato al cliente di cui all'esempio si intende al netto di tutte le spese e i costi trattenuti dalla banca al momento della liquidazione. Per l'esempio da € 5.000,00 l'importo totale che il cliente restituirà a fine ammortamento, salvo estinzione anticipata, è di € 5.904,00 il TAN è pari al 7,84% ed il TAEG pari a 8,72% oltre che degli interessi pari a € 761,89 è comprensivo dei seguenti costi: commissioni Banca € 88,56; commissioni agente € 37,55; imposta di bollo €16,00; spese gestione quota € 0,00. Per l'esempio da € 10.000,00 l'importo totale che il cliente restituirà a fine ammortamento, salvo estinzione anticipata, è di € 12.060,00 il TAN è pari 7,46% il TAEG pari a 7,90% oltre che degli interessi pari a € 1.838,62 è comprensivo dei seguenti costi: commissioni Banca € 180,90; commissioni agente € 24,48; imposta di bollo €16,00; spese gestione quota € 0,00. Per l'esempio da € 20.000,00 l'importo totale che il cliente restituirà a fine ammortamento, salvo estinzione anticipata, è di € 25.452,00 il TAN è pari 6,95% il TAEG pari a 7,35% oltre che degli interessi pari a € 4.962,34 è comprensivo dei seguenti costi: commissioni Banca € 381,78; commissioni agente € 91,88; imposta di bollo € 16,00; spese gestione quota € 0,00.